Programmation Neuro- Linguistique (PNL)
La PNL se présente comme l’étude des processus comportementaux acquis, considérés comme une Programmation Neurologique représentée par la Linguistique.
Élaborée dans les années 1970 aux États-Unis, à l’origine par John Grinder et Richard Bandler,, elle est ensuite développée par de nombreux autres contributeurs dont Robert Dilts.
Odysseus Formations vous forme à la communication interpersonnelle grâce à La PNL.
Objectifs
Programme
Modalités
Objectifs
Renforcer ses compétences humaines.
Pratiquer une communication efficace.
Développer ses capacités de flexibilité relationnelle.
Savoir mobiliser les autres.
Acquérir des clés pour gérer le stress.
Développer son intelligence émotionnelle
Axes de travail
1 | Comprendre le bon fonctionnement d’une personne à travers le langage qu’elle utilise.
2 |Clarifier les systèmes de valeurs de la personne ou de la structure pour conduire le changement en préservant son intégrité
3 | Comment développer un autre positionnement dans la relation.
4 | Comment agir plutôt que de réagir afin de débloquer des situations conflictuelles et d’evoluer sereinement pour atteindre ses objectifs.
Programme
L’ approche PNL trouve des solutions adaptées dans les domaines sociaux, manageriaux ou de l’accompagnement notamment. Cela permet de développer des stratégies de communication et de changement, de gérer la relation avec l’autre, de travailler des projets et des objectifs.
Au programme :
- La construction du modèle du monde
- La perception sensorielle : les cinq sens
- Les outils et techniques de recueil et d’analyse de l’information : le verbal et l’analogique, le méta-modèle, l’index de conscience, les niveaux logiques…
- Les comportements, les ressentis corporels, les émotions et les processus cognitifs : circularité et systémie
- Le langage comme processus de cartographie de l’expérience
- La notion d’expérience subjective
- Les objectifs : cinq conditions de formulation
- La notion de ressources
- Les techniques d’ancrage
- Les techniques de recadrage
- Le fonctionnement systémique de l’individu et de l’organisation : la notion de partie et la notion d’intention positive
- Les techniques d’intervention utilisant la dimension sensorielle des représentations
Moyens pédagogiques et techniques
1 | Supports pédagogiques remis à chaque participant
2 | Mises en situation filmées et débriefées (le cas échéant).
3 | Salle de formation équipée [vidéoprojecteur, paperboard…].
4 |Formation à distance via Zoom, avec partage d’écran et exercices interactifs.
5 | Groupes limités à 12 participants maximum pour un accompagnement personnalisé.
Durée
3 journées de 6 h 30
Public
Tous publics
Nombre de participants
Jusqu’à 12 participants max.
Format
En présentiel : collectif ou individuel
En visio : collectif ou individuel
Prérequis
Aucun prérequis spécifique
Entretien préalable formalisé
Avant chaque formation, un entretien téléphonique est réalisé avec chaque candidat afin d’analyser ses besoins, son niveau
et ses objectifs, et d’ajuster le contenu de l’intervention si
nécessaire (formation individuelle ou collective sur-mesure).
Délai d'accès
Entrée en formation possible sous 2 semaines
après validation de votre demande (selon disponibilités)
Modalités d'évaluation
– Évaluation des acquis : questionnaire d’auto-positionnement en
début et fin de formation + mise en situation finale évaluée
– Attestation de fin de formation remise à chaque participant,
mentionnant les objectifs atteints
Tarif
2200 € TTC / net de taxe
Financement possible via CPF /
OPCO / France travail / Financement personnel
Devis sur demande
Accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de
handicap
Contactez notre référent handicap Olivier Tsevery
au 06 88 20 61 90 pour étudier les adaptations possibles
